Abierto el plazo para la presentación de candidaturas para formar parte del Grupo de personas expertas en la lucha contra la violencia contra las mujeres y la violencia doméstica (GREVIO).
Toda la información está publicada en la Resolución de 9 de febrero de 2022 conjunta de la Secretaría de Estado de Igualdad y contra la Violencia de Género, la Secretaría de Estado de Asuntos Exteriores y Globales y la Secretaría de Estado de Justicia (BOE nº36, de 11 de febrero de 2022).
El Convenio del Consejo de Europa sobre prevención y lucha contra la violencia contra las mujeres y la violencia doméstica (Convenio de Estambul), de 11 de mayo de 2011, establece que el Grupo de personas expertas en la lucha contra la violencia contra las mujeres y la violencia doméstica (GREVIO) se hará cargo de velar por la aplicación del convenio por las partes y establece los principios básicos para la elección de las personas expertas independientes que lo integran.
El mandato de cinco miembros del GREVIO expirará el próximo 30 de agosto de 2022, por lo que, siguiendo el procedimiento ordinario, el Comité de las Partes procederá a la elección de cinco personas para la cobertura de dichos puestos. Debido a la composición actual del GREVIO, España, entre otros Estados, tiene el derecho a presentar candidaturas para la obtención de la condición de miembro.
Por ello, se convoca el procedimiento para designar hasta tres candidaturas para la selección de miembros del GREVIO, en las condiciones que establece la Resolución de 9 de febrero de 2022 conjunta de la Secretaría de Estado de Igualdad y contra la Violencia de Género, la Secretaría de Estado de Asuntos Exteriores y Globales y la Secretaría de Estado de Justicia.
La elección se realizará mediante un procedimiento abierto y transparente, de entre personalidades «de alta condición moral, conocidas por su competencia en materia de derechos humanos, igualdad entre mujeres y hombres, violencia contra las mujeres y violencia doméstica, en asistencia y protección a las víctimas, o que tengan una experiencia profesional reconocida en los ámbitos incluidos en el Convenio». Las personas expertas que forman parte de este grupo participan «en su calidad individual, siendo independientes e imparciales en el ejercicio de sus mandatos y debiendo estar disponibles para desempeñar sus funciones de manera efectiva».
GREVIO es el órgano de expertas y expertos independientes responsable de monitorear la implementación del Convenio del Consejo de Europa sobre prevención y lucha contra la violencia contra las mujeres y la violencia doméstica (Convenio de Estambul), por parte de las Partes. Elabora y publica informes que evalúan las medidas legislativas y de otra índole adoptadas para dar efecto a las disposiciones del Convenio. También podrá iniciar procedimientos especiales de investigación y adoptar recomendaciones generales sobre temas y conceptos de la Convención.
El artículo 66 del Convenio de Estambul rige la afiliación a GREVIO. Establece que GREVIO tendrá entre 10 y 15 miembros, dependiendo del número de Partes de la Convención, y deberá tener en cuenta un equilibrio de género y geográfico, así como experiencia multidisciplinaria en el área de derechos humanos, igualdad de género, violencia contra la mujer y la violencia doméstica o en la asistencia y protección de las víctimas. Los miembros del GREVIO deben ser nacionales de los Estados Partes de la Convención. La integridad, la competencia, la independencia, la disponibilidad y el dominio del idioma (inglés y/o francés) son los principios rectores para la nominación y elección de miembros del GREVIO. La Convención encomendó al Comité de Ministros del Consejo de Europa definir el procedimiento de elección de los miembros del GREVIO.
REQUISITOS
De conformidad con el artículo 66.4 del Convenio de Estambul y la Resolución CM/res (2014) 43 del Comité de Ministros del Consejo de Europa, los candidatos y candidatas para formar parte del Grupo de personas Expertas GREVIO deberán reunir los siguientes requisitos:
Ser personas que posean la capacidad necesaria para el ejercicio de las altas funciones previstas por ese tratado internacional, de acuerdo con las condiciones contempladas en el mismo y en la citada resolución.
Acreditar su competencia en materia de derechos humanos, igualdad entre hombres y mujeres, violencia contra las mujeres y violencia doméstica, en asistencia y protección a las víctimas, o experiencia profesional reconocida en otros ámbitos incluidos en el citado Convenio.
Acreditar, mediante experiencias profesionales previas o títulos reconocidos, un buen conocimiento de una de las lenguas oficiales del Consejo de Europa (inglés o francés). Se valorará el conocimiento de otras lenguas de los Estados Partes del Convenio.
PLAZO
El plazo de recepción de candidaturas permanecerá abierto hasta el próximo 25 de febrero de 2022.
CANDIDATURAS
Se deberá presentar currículo siguiendo del Consejo de Europa, y su versión en inglés o francés (Anexos I y II).
Carta de presentación (no más extensa que el anverso de un folio), en la que se expongan las razones por las que se formula su candidatura.
La documentación se remitirá a la dirección de correo electrónico candidaturasgrevio@igualdad.gob.es con el asunto «Candidatura GREVIO».
Más información en la web del Ministerio de Igualdad
Si quieres conocer a los actuales miembros de GREVIO visita el siguiente enlace.